HR Support

Abonamentowe wsparcie HR

W ramach miesięcznego abonamentu PARETTi przejmuje uzgodnioną część procesu - od pozyskania kandydatów, przez onboarding, aż po analizę rotacji.

30 minut rozmowy z ekspertem • Bez zobowiązań

hr support operations 360 paretti

Czy któryś z tych problemów brzmi znajomo?

Wakaty są otwarte tygodniami

Rekrutacja trwa długo i nie przynosi efektów

Nowi pracownicy szybko odchodzą

Wysoka rotacja w zespole

Dział HR jest przeciążony

Niektóre procesy pochłaniają zbyt dużo czasu

Trudno ustalić, co nie działa

Nie wiadomo, gdzie tracimy kandydatów

Jeśli któryś z tych problemów dotyczy Twojej firmy, HR Support pozwala uporządkować procesy, odciążyć HR i przejąć te etapy, które dziś nie działają tak, jak powinny.

Czym jest HR Support?

To abonamentowa usługa dla firm, które chcą uporządkować proces HR od pojawienia się wakatu aż po pierwsze miesiące pracy nowej osoby.

Możemy przejąć codzienną pracę potrzebną do tego, żeby kandydat:

Został znaleziony → szybko obsłużony → przygotowany do startu → wdrożony → objęty monitoringiem w pierwszych 90 dniach

PARETTi prowadzi cały proces lub jego część

Ty zachowujesz kontrolę

Przejmujemy całość lub dowolną część procesu

Nie musisz przekazywać nam całości. Możemy zacząć tam, gdzie Twój obecny proces zaczyna tracić tempo.

Audyt
Analiza potrzeb firmy
Sourcing
Pozyskanie kandydatów
Selekcja
Rozmowy kwalifikacyjne
Preboarding
Przygotowanie do pracy
Onboarding
Wdrożenie na stanowisko
30/60/90 dni
Rozmowy kontrolne
Exit interview
Analiza rotacji pracowników
Raporty
Rekomendacje ekspertów

Co dokładnie robimy w ramach abonamentu?

Zakres działań PARETTi w usłudze HR Support:

01. Audyt i diagnoza potrzeb

Sprawdzamy wymagania, warunki, stawkę, termin, priorytet oraz realność rekrutacji. Porządkujemy informacje, zanim rozpocznie się poszukiwanie kandydatów.

02. Proces rekrutacji

Prowadzimy sourcing, kontakt z kandydatami, screening, aktualizację statusów, karty kandydatów, umawianie rozmów i follow-up.

03. Preboarding

Po zaakceptowaniu oferty prowadzimy kontakt przed pierwszym dniem: dokumenty, miejsce i godzina startu, grafik, transport, instrukcje oraz potwierdzenia.

04. Onboarding i 30/60/90

Prowadzimy wdrożenie, monitorujemy pierwsze tygodnie i miesiące pracy, prowadzimy check-iny, identyfikujemy sygnały ryzyka odejścia.

05. Wsparcie pracowników zagranicznych

Możemy prowadzić komunikację PL/UA/RU/EN, wspierać standardowy obieg dokumentów oraz koordynować preboarding i onboarding.

06. Raporty, dane, kontrola rotacji, rekomendacje

Monitorujemy m.in. wakaty, kandydatów, screening, oferty, starty, show-up, retencję 30/90 oraz przyczyny wczesnych odejść.

Nie wiesz czy to sprawdzi się w Twojej firmie?

Porozmawiaj z naszym specjalistą  •  Bezpłatnie  •  Bez zobowiązań 

Korzyści dla Twojej firmy

odciążenie hr paretti

Odciążasz dział HR

Przejmujemy czasochłonne zadania operacyjne

PARETTi

Porządkujesz proces

Jeden workflow i aktualne raporty zamiast chaosu

candidate experience

Ograniczasz rotację

Onboarding i check-iny 30/60/90 pomagają określić problemy

skalowanie zatrudnienia paretti

Nie tracisz kandydatów

Pilnujemy kontaktu, feedbacku i przygotowania do startu

mniej chaosu

Wiesz, co nie działa

Raporty pokazują, gdzie tracisz kandydatów, czas i pieniądze

raporty na bieżąco

Zachowujesz kontrolę

PARETTi prowadzi operację, ale to Twoja firma nadal decyduje

PARETTi prowdzi proces - Ty zachowujesz kontrolę

PARETTi nie zastępuje działu HR ani menedżera. My zajmujemy się codziennymi zadaniami, a Twoja firma ustala wymagania i podejmuje decyzję.

paretti logo

Twoja firma

Dlaczego PARETTi?

Firmy, z którymi współpracujemy

Więcej o usłudze: HR Support

HR Support to abonamentowe wsparcie działu HR dla firm, które chcą usprawnić rekrutację pracowników, uporządkować onboarding i odciążyć swój zespół z codziennych zadań operacyjnych. PARETTi może przejąć m.in. sourcing kandydatów, screening, kontakt i follow-up, koordynację rekrutacji, preboarding, onboarding oraz monitoring pierwszych 30/60/90 dni pracy. Firma nadal pozostaje pracodawcą i zachowuje decyzje dotyczące zatrudnienia oraz warunków pracy.

Usługa sprawdza się szczególnie przy przeciążonym dziale HR, wielu prowadzonych rekrutacjach, długim czasie zatrudnienia lub wysoką rotacją nowych pracowników. Możemy przejąć cały uzgodniony proces albo tylko te etapy, które wymagają dodatkowego wsparcia.

HR Support łączy outsourcing rekrutacji, wsparcie działu HR, preboarding i onboarding pracowników z raportowaniem oraz analizą procesu. Monitorujemy status wakatów, kandydatów, retencję i przyczyny odejść, dzięki czemu łatwiej wskazać, gdzie proces traci czas, kandydatów lub nowych pracowników.

Jeśli szukasz stałego wsparcia HR, zewnętrznej obsługi rekrutacji lub sposobu na uporządkowanie procesu zatrudnienia i ograniczenie wczesnej rotacji, umów bezpłatną konsultację. Dobierzemy zakres usługi do potrzeb i skali Twojej firmy.

SKONTAKTUJ SIĘ

Z NAMI!

Chętnie odpowiemy na każde pytanie. Wypełnij nasz formularz, napisz do nas na maila lub zadzwoń: